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1、湖州市总工会工会活动比赛奖金标准
2、工会比赛可以多次得奖吗
3、工会文体比赛因病不参加的有奖金吗
1、湖州市总工会工会活动比赛奖金标准
以宁夏为例，基层工会举办文艺汇演、体育比赛等文体活动，可对获奖人员予以奖励，但获奖人数不得超过参赛队员的三分之一，奖励标准人均最高不超过500元；年内多次开展文体活动比赛的，全年奖励性经费开支不得超过人均500元。
慰问标准人均不得超过 200元，并在会员生日当月发放。职工通过培训学习或自学提高了学历层次或职业技能的，可按规定给予奖励，奖金标准不超过1500元/人，对同一个获奖者只奖励一次。
工会比赛奖励能发奖金。发放奖金是一种激励措施，能够激发员工的积极性和竞争力，员工通过参与工会比赛并取得好的成绩，可以获得奖金作为对其努力和表现的认可，从而提高员工对工作的动力和投入程度。
工会所属的企业、事业单位上缴的收入；人民政府的补助；其他收入。接着，我们就需要了解工会经费应用于哪些方面？工会经费主要用于为职工服务和工会活动，其使用的途径和过程应当依法接受国家的监督，同时工会经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。
首先公司内部劳动竞赛获取的奖金收入，则应依法作为“工资、薪金所得”的一部分。最后计算缴纳个人所得税。
2、工会比赛可以多次得奖吗
工会劳动竞赛奖励不可以兼中兼得。根据查询的相关信息显示，工会设立劳动竞赛奖励，奖励资金由纪检办监督，工会办审批管理，实行专款专用。
可以的中华全国总工会授予在中国特色社会主义建设中做出突出贡献的劳动者和企事业单位、机关团体的光荣称号，是中国工人阶级最高奖项之一。评选：国务院于1989年4月颁布的《关于召开全国劳模和先进工作者表彰大会的通知》称：“热爱祖国、坚持四项基本原则，拥护改革开放方针并具有以下条件者，可入选劳模。
可以抽奖。工会为关心关爱职工身心健康，开展文体活动，期间进行游戏抽奖，活动中可以抽奖。文体活动是指文艺活动和体育活动的总称。
工会比赛奖励能发奖金。发放奖金是一种激励措施，能够激发员工的积极性和竞争力，员工通过参与工会比赛并取得好的成绩，可以获得奖金作为对其努力和表现的认可，从而提高员工对工作的动力和投入程度。
可以设置。主办方认为需要激励参与者时可设置参与奖。
不能。工会活动最好不要发现金奖励，性质会变，不如买点实惠有用的东西当奖品。
3、工会文体比赛因病不参加的有奖金吗
文体比赛活动个人项目单项最高奖品（或奖金）不超过500元，团体项目单项最高奖品（或奖金）人均不超过300元。不设置奖项的趣味性文体活动，可为参加人员发放人均不超过100元的纪念品。
参与社会保障事务的管理和监督。综上所述，工会对重大疾病的补助标准需要根据当地工会的具体规定来看，包括住院医疗费用和门诊医疗费用的补助，具体比例和起付线金额需参照当地工会规定，可能因地区经济状况和政策导向有所差异，最准确的了解方式是咨询当地工会或查阅相关政策文件。
二）不准违反工会经费使用规定，滥发奖金、津贴、补贴。（三）不准使用工会经费从事高消费性娱乐和健身活动。（四）不准单位行政利用工会账户，违规设立“小金库”。（五）不准将工会账户并入单位行政账户，使工会经费开支失去控制。（六）不准截留、挪用工会经费。